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吉尔勒莫Pablo Donadini

多样性是在一个无情的破坏和变化的世界中,在自然选择过程中生存下来的最佳保险政策。

多纳迪尼先生是一位拥有近30年经验的保险投资老手,目前担任美国国际集团亚太区、欧洲、中东和非洲及拉美地区首席投资官。他曾在AIG的拉丁美洲和欧洲国际业务担任多个投资高级领导职务,并在ING Bank和MetLife担任领导职务。自2016年以来,多纳迪尼先生一直是AIG英国“性别平等事务”ERG的执行联合赞助商,并获得了“2016年杰出盟友奖”和“2017年杰出ERG执行赞助商奖”。多纳迪尼一直在积极指导AIG的女性,并参与了Mission Include。2018年,他入围了金融女性奖(Women In Finance Awards)的“年度银行和保险倡导者”(Banking and Insurance Advocate of the Year)。

你为什么要致力于成为一名普通女性律师?

我们需要提高企业对组织变革的重要性的认识,以获取所有观点,以提高决策过程的有效性。

人们可能会惊讶地发现你的一两件事。

我从事政治工作,当过大学教授,写过计算机代码,做过推销员和送衣员。

如果你正在写你的生物,你会引用你职业生涯中的三个最重要的东西吗?

预测2001年阿根廷金融危机。

就在2008年金融危机爆发前,接受了美国国际集团(AIG)前往伦敦担任欧洲首席投资官的挑战。

指导有潜力的女性。

如果有一件事你可以改变你的职业生涯,它会有什么?

我会在大学期间研究正念发展。

有哪一条职业建议是你真正铭记在心的?

当我的第一个老板试图说服我管理投资组合,而不是写投资研究时,他说:“吉列尔莫,如果你不执行,即使是最好的想法也会变得毫无价值。”我总是对我的团队重复同样的话。

在你的早期职业生涯中,你希望知道什么?

成功在于组建正确的团队,在于人,因为你不可能事事亲力亲为。

对于那些立志成为执行董事会成员的人,你有哪三条建议?

即使你不同意,也要学会仔细倾听。学会思考自己是否错了。学会挑战自己的想法,就像它们是你的一样。

请说出你在招聘高管团队成员时看重的三个特点。

求知欲。巨大的人际交往技巧。愿意改变。与其他团队成员不同。自由。

在你的工作中最具挑战性的三件事是什么?

低利率和风险溢价无法弥补更高的通胀预期。

增加监管机构的要求。

Brexit-driven运营挑战。

你所在行业的下一件大事是什么?它会带来什么样的挑战和机遇?

如果能通过创新和跳出固有思维加以妥善处理,通胀风险或许既是一个巨大的挑战,也是一个机遇。

别人对你说过的最难忘的话是什么?

“确保你可以原谅自己的错误和失败”,因为你必须为成长承担风险,并有勇气在逆境和失败中继续前进,而不是坚持那些没有用的东西。

是什么造就了一名强大的沟通者?

的完整性。谦卑。的承诺。激情。像甘地一样。

你如何让人们听你说话?

我问了观众的问题。

你是否参与了支持性别平衡的项目或倡议?

我是美国国际集团(AIG)欧洲“性别平等问题”ERG的执行联合赞助商,也是“使命包容”(Mission Include)的导师,过去两年一直在指导AIG的女性。

今天业务中的女性最大,最紧迫的问题是什么?

改变男性的观念,即性别多样性不是女性反对男性,而是通过在组织各级进行诚实、坦率和公开的对话,使女性和男性团结在一起。

你认为性别多样性给工作场所带来了什么价值?

适应性。

组织可以采取哪些步骤来关闭性别薪水差距?

了解是什么阻碍了女性在公司的发展。投资改变那些工作、文化或组织的有害因素,创造一个合适的环境,让女性和男性在一个共同的目标上共同发展。